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Quotes · Page 9 of 14

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這頁 50 段金句,來自 50 本書。

工作、職場

蒙格的『思維格柵』重點不是模型的數量,是把它們內化、在當下想得起來、用得對。

加布瑞爾·溫伯格(Gabriel Weinberg)、蘿倫·麥坎恩(Lauren McCann) 《#122 超級思維:300+ 心智模型讓你做出更好的決策》
學習

《大威脅》的核心不是單一風暴,而是十個威脅彼此放大——整體風險遠大於個別加總。

魯比尼(Nouriel Roubini) 《#117 末日博士的警告:《大威脅》揭示未來十大危機》
創業

從 1 到 n 是複製、從 0 到 1 是無中生有——多數創業都在做前者,所以一開始就在跟所有人搶同一塊餅。

彼得·提爾(Peter Thiel) 《#111 別再跟人搶市場了:《從0到1》》
學習

當你開始懷疑自己的「客觀判斷」,你才真正開始接近客觀。

潔西卡.諾黛兒(Jessica Nordell) 《#110《隱性偏見》:你以為你很客觀,但你的大腦不這麼想》
工作、職場

先行動,先嘗試,先犯錯。

赫米妮亞·伊巴拉(Herminia Ibarra) 《#108 重塑領導藍圖:揭開《破框能力》的跨界魅力》
人生智慧

人生沒有白走的路:苦行、迷失、空虛,都是後來那份平靜的材料。

赫曼·赫塞(Hermann Hesse) 《#107 答案不在書裡在路上:《流浪者之歌》》
個人成長

拖延不一定是問題,它是你潛意識的篩選器。當 AI 正在拆掉所有拖延的摩擦力時,這個篩選器比以前更珍貴。

奧利弗.柏克曼(Oliver Burkeman) 《#106 人生4000個禮拜:你不需要更好的時間管理,你需要接受時間是有限的》
學習

鼻呼吸、慢一點深一點——這兩件免費又低風險的小事,是書裡最值得帶走的。

詹姆斯.奈斯特(James Nestor) 《#101《3.3秒的呼吸奧秘》:你每天做兩萬五千次的事,很可能做錯了》
工作、職場

信任不是一次建立的,是每天的小行為累積起來的(BRAVING)。

布芮尼·布朗(Brené Brown) 《#99《召喚勇氣》:好的領導者不是沒有弱點,而是敢讓人看見弱點》
工作、職場

脆弱不是軟弱,而是「有勇氣的不安全感」——願意在沒有保證的情況下現身。

布芮尼·布朗(Brené Brown) 《#98《脆弱的力量》:為什麼承認自己不行,反而讓你更強》
個人成長

高手的優勢不在少犯錯,而在更快發現自己錯了,並把認錯的社會成本壓低。

亞當·格蘭特(Adam Grant) 《#92 你上次改變想法是什麼時候:《逆思維》》
創業

顧客至上是執行出來的:所有決策從顧客體驗往回推,連開會都留一張顧客的空椅子。

布萊德·史東(Brad Stone) 《#91 永遠保持在第一天:《貝索斯傳》》
學習

遷移才是整個系統真正的機制——紙本的摩擦力把每件事變成「是否值得我手寫一次」的重新審視。這一步 AI 越強反而越不能外包。

瑞德.卡洛(Ryder Carroll) 《#89 子彈筆記《子彈思考整理術》:一支筆一本本子,拿回人生主控權》
學習

但它會讓你在猶豫的時候,多一個選擇——不是「要不要做」,而是「5-4-3-2-1,做了再說」。

梅爾.羅賓斯(Mel Robbins) 《#84 掌握行動力的關鍵:「五秒法則」如何重塑日常生活》
投資理財

你看到的成功者都是倖存者,死掉的猴子與爆掉的基金經理不會上電視,成功學的樣本早被隨機性篩過。

納西姆·尼可拉斯·塔雷伯(Nassim Nicholas Taleb) 《#82《隨機騙局》:你的成功有多少是靠實力,多少是靠運氣?》
工作、職場

真正的效率不是把時間填滿,而是把時間花在對的地方。

齊娜·艾弗瑞特(Zena Everett) 《#80《瘋狂繁忙救援法》:忙不代表有生產力,可能只是你不敢停下來》
創業

停止找藉口,你才會開始找解法——把注意力從「怪誰」移到「我能改什麼」。

喬科·威林克(Jocko Willink)、雷夫·巴賓(Leif Babin) 《#79 最好的領導者都敢說「是我的錯」:《主管這樣帶人就對了》》
投資理財

在你決定投資之前,先搞懂你買的到底是什麼。這是這本書教我最重要的一課。

安東尼·路易斯(Antony Lewis) 《#79《加密貨幣聖經》:搞懂區塊鏈之前,先搞懂它解決了什麼問題》
工作、職場

但反面:這是一本記者寫的、高度美國中心、且刻意嚇人的書——讀完別只剩恐懼,恐懼不是防禦。

妮可·柏勒斯(Nicole Perlroth) 《#78 你的手機可能早就被入侵了:《零時差攻擊》》
人生智慧

農業是一切的起點:能種田養活更多人,才養得起工匠、士兵、官僚與發明家。

賈德·戴蒙(Jared Diamond) 《#74 探尋命運之謎:《槍炮、病菌與鋼鐵》深度解析》
個人成長

它不靠意志硬撐,靠條件設計:明確目標、即時回饋、低干擾、夠長的專注時段。

米哈里·奇克森特米海伊(Mihaly Csikszentmihalyi) 《#72《心流》:為什麼你有時候工作三小時像三分鐘,有時候三分鐘像三小時》
個人成長

恆毅力管時間軸的堅持,心理韌性管當下的冷靜;堅持是燃料,冷靜是方向盤。

戴蒙·札哈里斯(Damon Zahariades) 《#71 不完美才是正常的:《極度韌性》教你跟脆弱共處》
個人成長

發洩讓頭腦停在過去與未來的劇本,釋放則拉開距離、讓情緒能量真正流動。

劉素珍 《#68 不是放下而是放手:《當下的釋放》》
投資理財

槓鈴策略:絕大多數資源放極安全,留一小塊賭極高上行,砍掉看似穩當、其實最脆的中間地帶。

納西姆·尼可拉斯·塔雷伯(Nassim Nicholas Taleb) 《#67 反脆弱:為什麼混亂和壓力反而讓你更強?塔雷伯的生存智慧》
個人成長

蒙古以戰養戰、拿破崙征俄慘敗,差別在擴張時有沒有同步把後勤與後路餵飽。

胡川安 《#59 兩千年前的兵法現在還能用:《權謀:孫子兵法》》
個人成長

因為意見很多,但好問題很少。

埃爾克.韋斯 《#56 掌握「提問的藝術」:從《最強提問力》學到的對話智慧》
學習

因為好的問題可以打開一扇門,而好的答案只是關上一扇窗。

埃爾克.韋斯 《#56 《最強提問力》如何透過好問題帶領我們走向深刻的思考》
個人成長

弱者拒絕按常理出牌(游擊、心理、不對稱),翻盤勝率從不到 30% 跳到六成。

Malcolm Gladwell 《#52 打敗巨人的智慧:《以小勝大》的啟示與策略》
創業

曬過程,不只曬成果:完美的結果讓人羨慕,真實的過程才讓人有共鳴。

奧斯汀·克萊恩(Austin Kleon) 《#51 不完美也值得被看見:《點子就要秀出來》》
個人成長

三種雜訊:水準(基準不同)、型態(對不同類型反應不同)、場合(同一人不同時間也不同)。

丹尼爾·康納曼(Daniel Kahneman)、奧利維爾·西博尼(Olivier Sibony)、凱斯·桑斯坦(Cass R. Sunstein) 《#49 為什麼同一個案子不同法官判不同:《雜訊》》
個人成長

與其問「怎麼成功」,不如逆向列出「會怎麼失敗」,把排除不掉的致命風險當成出局訊號。

查理·蒙格(Charlie Munger) 《#43 巴菲特最信任的人怎麼想:《窮查理的普通常識》》
學習

任務之間做好『重設』:先釋放上一個任務的壓力,再設定下一個的清楚意圖。

布蘭登·布查德(Brendon Burchard) 《#42 揭開高效能人士的秘密:深入解析《高成效習慣》給予的人生啟迪》
溝通表達

戰術同理心:先讓對方親耳聽到你準確說出他的處境,他的防衛才會鬆,才聽得進你的話。

克里斯·佛斯(Chris Voss) 《#39《FBI談判術》:真正的談判高手,從來不急著說服你》
個人成長

付錢本來會痛,那是天然的剎車;信用卡和行動支付把剎車拆了,所以你花更多。

丹·艾瑞利(Dan Ariely)、傑夫·克萊斯勒(Jeff Kreisler) 《#37《金錢心理學》:你以為你在理性花錢,但你的大腦不這麼想》
投資理財

理財是行為與性格的軟實力,量入為出與不在恐慌時賣出,勝過再高的金融智商。

摩根·豪賽爾(Morgan Housel) 《#36 有錢人跟你想的不一樣但不是你以為的那種不一樣:《致富心態》》
個人成長

兩座山之間通常隔著一個谷底——挫敗、破裂或空虛,逼你問『我真正要的是什麼』。

大衛·布魯克斯(David Brooks) 《#33 成功之後然後呢:《第二座山》》
學習

用身體思考:手勢幫記憶、走路生靈感;想不出來時,站起來走一走。

安妮·默菲·保羅(Annie Murphy Paul) 《#31《在大腦外思考》:最聰明的人不是腦子最好的,而是最會借力的》
商業思維

MILES 五格(財力、才智洞見、地點運氣、教育專業、地位)的用途不是補弱點,而是辨認並放大你最強的兩格。

阿什·阿里(Ash Ali)、哈桑·庫巴(Hasan Kubba) 《#30 成功不只靠努力還要靠你的不公平優勢:《用你的不平等優勢創業》》
工作、職場

80/20 的重點不是把省下的時間塞進更多高回報的事,而是選擇管理:先承認 trade-off 存在,再敢於放棄。

葛瑞格·麥基昂(Greg McKeown) 《#27 專準主義《少,但是更好》:你不是太忙,你是什麼都不想放棄》
工作、職場

給予者的優勢在人脈、團隊、辨識人才、影響力,且回報會利滾利、從意想不到的方向回來。

亞當·格蘭特(Adam Grant) 《#23《給予》:職場上最成功的人,不是最會搶的,而是最會給的》
個人成長

失敗不證明你不行,是證明你正在做超出舒適圈的事;每次失敗都把邊界往外推一點。

大衛.哥金斯(David Goggins) 《#16《我,刀槍不入》:當你覺得撐不下去的時候,其實你才用了 40%》
工作、職場

它的精神是『每月動態調整』——計畫的價值不在完美,在能不能跟著現實一起演化。

張敏敏 《#15 OGSM 是什麼?比 KPI、OKR 更完整的一頁計畫框架》
個人成長

放下對睡眠的執著,反而是改善睡眠最有效的方式。

吳家碩 《#14《身體喜歡你這樣睡》:睡不好不是你的錯,但可能是你的習慣害的》
人生智慧

品質來自關懷:不是做到最好才叫品質,是把心放進去才叫品質。

羅伯特·波西格(Robert M. Pirsig) 《#13 什麼是真正的品質:《禪與摩托車維修的藝術》》
個人成長

定型心態把失敗從「這次沒做好」升級成「我這個人不行」,於是人花全力保護身份、不解決問題。

卡羅·杜維克(Carol Dweck) 《#11 你相信天賦還是努力:《心態致勝》的成長心態》
學習

讀一百本普通的書,不如圍繞一個問題讀十本好書——閱讀的複利來自深度,不是面積。

莫提默·艾德勒(Mortimer J. Adler)、查爾斯·范·多倫(Charles Van Doren) 《#7 翻轉閱讀體驗:深度解析《如何閱讀一本書》的智慧》
學習

這個網站本身就是一個公開的卡片盒——「原概念」頁是永久筆記,讀後感是結構筆記,連結靠 related / contrast / extends_to 三種語意串起來。

申克·亞倫斯(Sönke Ahrens) 《#4 筆記不是記錄而是思考的工具:《卡片盒筆記法》》
學習

刻意練習的核心是明確目標、即時回饋、持續修正。

安德斯·艾瑞克森(Anders Ericsson) 《#2 一萬小時為何沒用?《刻意練習》實戰版》
學習

刻意練習四關鍵:明確目標、高度專注、即時回饋、離開舒適區。

安德斯·艾瑞克森(Anders Ericsson) 《#2 拒絕舒適的重複:《刻意練習》揭示的大腦重塑法則與 4 個實戰關鍵》
人生智慧

睡眠不是被動的休息——是大腦在做你白天根本做不了的工作:清垃圾、搬記憶、整理情緒。跳過一晚等於跳過一整批工程。

馬修·沃克(Matthew Walker) 《你以為少睡一點沒關係?讀 Matthew Walker《為什麼要睡覺?》》